El fomento de la cultura del ahorro como garantía de nuestras pensiones
Ante la mayor longevidad de la población y la frágil situación del sistema público de pensiones; ahorrar a largo plazo se está convirtiendo en un requisito imprescindible para mantener el nivel de vida durante la jubilación.
Actualmente, el 23,84% de los españoles considera que la pensión pública no será suficiente para mantener su nivel de vida cuando ya no estén cotizando. Sin embargo, el 55,13% indica que no está ahorrando para su jubilación.
Así pues, más de la mitad de la población no está economizando a largo plazo. Esto demuestra una falta de concienciación sobre la necesidad del ahorro para el retiro y quizás, también una escasez de conocimientos en educación financiera. De hecho, según el estudio sobre ‘la jubilación y la importancia de saber’, realizado por INVERCO, la Asociación de Instituciones de Inversión Colectiva y Fondos de Pensiones, el 90% de los españoles asegura que planificaría mejor su jubilación, si recibiera información de forma anticipada por parte del Estado sobre la pensión pública estimada que percibirá en su jubilación.
La planificación de nuestro futuro, una cuestión crucial
Por lo tanto, cada vez es más necesario informar a la población sobre la importancia de planificar el futuro con antelación, para poder complementar las pensiones públicas. Sin duda, conocer con suficiente anticipo las características de la prestación que vamos a percibir, es un aspecto crucial para que los ciudadanos decidan si es preferible complementarla con planes de pensiones privados.
Hoy en día, las compañías aseguradoras ofrecen una gran variedad de productos destinados al ahorro para la jubilación. Los más comunes son los Planes de Pensiones Individuales o Colectivos (para empresas). Pero, también existen otras opciones como: los Planes de Previsión Asegurada, Seguros de Ahorro, Planes de Ahorro a Largo Plazo, Planes Individuales de Ahorro Sistemático, Unit-Linked, Rentas Vitalicias y Temporales y Fondos de Inversión, entre otros.
Ahora bien ante el auge de los planes de pensiones para empresas, la Comisión del Pacto de Toledo indica que se deben fomentar con el acuerdo de los agentes sociales y en el marco de la negociación colectiva, siempre y cuando quede garantizada la suficiencia del sistema público de pensiones.
En definitiva, es preferible que gestionemos nuestra economía pensando en el mañana. En este sentido, es recomendable que nos pongamos en contacto con nuestro mediador de confianza, para que nos ayude a elegir la opción que mejor se ajusta a nuestro perfil en función de la edad, la capacidad de ahorro y la tolerancia del riesgo.
